皆さん、職場や支部での活動、その他のチームでの活動で下記のようなお悩みを持たれていないでしょうか。

・「怒られるかも」と思って黙ってしまうことが多い。
・「何も言わないほうが無難」と思い、発言を控えてしまう。
・職場や支部の雰囲気がピリピリしていて居心地が悪い。
・職場や支部で創造性やチャレンジ精神がどんどん失われている。

このような状況を改善方法の一つとして、自分が所属している組織やチームの心理的安全性を高める活動が注目されています。
心理的安全性とは、「職場やチームで、自分の意見を率直に言っても、バカにされたり、責められたりしないと感じられる状態を指します。

今回、ICAにて今話題の「心理的安全性」について90分学ぶオンラインセミナーを開催することになりました。

心理的安全性を高めることにより職場や支部、チームに下記のようなプラスの変化が現れます。

・わからないことを質問できるようになる。
・失敗を正直に共有できるようになる。
・一人一人が反対意見や提案をできるようになる。
・一人一人が自分らしさを出せるようになる。

本講座を受講いただくことで職場や支部、チームの活動に心理的安全性の視点を取り入れることが可能です。

講師は企業研修で豊富な実績を持ちHSUのプロフェッサーでもあるICAの荒巻代表です。
セミナーでは演習を通して学びを深める実践的な内容になっていることも魅力になっております。
受講いただいた内容は、支部や職場での活動に活かしていただくことが可能です。
ZOOMによるオンライン配信で開催しますので、東京へ来ることが難しい遠方にお住いの方々にもオススメの講座となっております。
多くの皆様のお申込みを心よりお待ちしております。

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　以下、イベントの詳細です。
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【心理的安全性を高めるコミュニケーション術～心地よい職場や組織づくりのコツを学ぶ～】

〈セミナー内容〉
■心理的安全性とは？ なぜ「言えない」のか
・職場や支部で「言えなくなる」3つの典型パターン
（例：評価への恐れ、過去の否定経験、空気の読みすぎ）
・職場の“空気”が無意識に言動を制限する心理的メカニズム

■安心を育てる3ステップモデル
・小さな安心が関係性に与えるインパクト
【3ステップモデル】
① 受け止める姿勢
② 小さな承認
③ 率直な「私メッセージ」

■安心を育てる言葉と壊すNG言動
・心理的安全性を高める「正語」の実践

■さらに職場や支部を発展させる心理的安全性とは
・インクルージョンからイノベーションへ

〈開催情報〉
日程：2025年9月20日(土) 11:00-12:30
開催会場：ICA（イノベーション・センター・アドバンスド）
参加費：一般 5,000円、サポーター会員4,000円（学生 1,000円）

【講座のスタイル】
本セミナーはオンラインのみの開催となります。
お申込みいただいた方は、申し込み確認後、受講料の振込方法をメールにてお送りいたします。
申し込みと受講料のお支払いを9月18日(木)までに完了いただければ当日受講が可能です。
配布教材がある場合、前日までにメール等でお送りいたします。
当日ICA本会場では受講いただけませんのでご注意ください。

【講師】
荒巻基文
HSU経営成功学部　プロフェッサー / 未来科学研究所　理事　/ ICA代表 / 産業能率大学・大学院　元教授 / San Francisco State Univ. 前客員教授 / アイビジョン株式会社　相談役　/ 異文化間コミュニケーション専門家　/ 企業人材教育専門家　/ 経営コンサルタント

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